Instituto Butantan assina “Pacto Ninguém se Cala” junto aos Ministérios Públicos de São Paulo e do Trabalho

O Instituto Butantan, órgão ligado à Secretaria de Estado da Saúde (SES) de São Paulo, oficializou, na sexta-feira (11), sua inclusão ao Pacto Ninguém se Cala, fruto de cooperação entre o Instituto Butantan, Ministério Público do Estado de São Paulo (MP-SP) e Ministério Público do Trabalho (MPT).

Lançado em novembro de 2023, o Pacto Ninguém se Cala nasceu como um esforço do Ministério Público de São Paulo e Ministério Público do Trabalho para reforçar a prevenção do assédio e o combate à violência de gênero. A iniciativa era focada no setor de serviços e entretenimento. Agora, o Pacto se expande para o ambiente corporativo, alcançando setores da saúde, mobilidade, varejo e indústria.

Além do diretor do Instituto Butantan, Esper Kallás; do Procurador-Geral de Justiça do MP-SP, Paulo Sérgio de Oliveira e Costa, e do Procurador do Trabalho, Marcos Gomes Cutrim, a solenidade contou com a presença da Promotora de Justiça de Fundações do MP-SP, Flávia Cristina Merlini.

Ao todo, mais de 130 entidades já assinaram o compromisso de fortalecer o cuidado com suas colaboradoras, por meio de treinamentos de equipe que visem identificar e combater situações de assédio. O Instituto Butantan agora integra esse grupo de entidades que buscam criar um ambiente seguro para suas colaboradoras, com fluxos seguros e ágeis de escuta e suporte.

Sobre assédio no ambiente de trabalho

Assédio é toda e qualquer conduta inadequada de cunho moral ou sexual que viole a dignidade da vítima, causando constrangimento, humilhação, medo ou gerando um ambiente hostil.

Segundo dados do Fórum Brasileiro de Segurança Pública (Datafolha/FBSP), em 2025, 49,6% das mulheres relataram ter sofrido assédio no ambiente de trabalho e 47,4% dessas vítimas ficaram em silêncio ou não procuraram ajuda após a agressão.

 O Instituto Butantan é uma instituição em constante vigilância sobre a segurança e integridade de suas servidoras e colaboradoras, além de contar com um Comitê de Prevenção e Combate ao Assédio Moral e Sexual, dedicado a promover uma cultura de respeito, prevenir abusos e garantir um ambiente de trabalho ético e acolhedor. Além disso, oferece canais para denúncias anônimas, diretrizes claras contra o assédio e uma rede de suporte estruturada com acolhimento psicológico por profissionais especializados do Ambulatório Médico.